Prosiga su carrera financiera con nosotros
Velocity ofrece una amplia gama de oportunidades profesionales en todas nuestras sucursales y en áreas como contabilidad, informática, marketing, recursos humanos y mucho más. Nuestro equipo prospera con horarios flexibles, desarrollo profesional, excelente conciliación de la vida laboral y personal y excelentes prestaciones, todo ello en un entorno agradable y de apoyo.

No sólo trabajamos aquí. Nosotros también vivimos aquí.
Tenemos la suerte de vivir y trabajar en el área metropolitana de Austin y aprovechamos con orgullo las oportunidades de retribuir a nuestras comunidades. Apoyamos a muchas organizaciones benéficas, como Central Texas Food Bank, United Way of Greater Austin, Family Eldercare y Operation Blue Santa. Animamos a nuestros empleados a ofrecer su tiempo e incluso les recompensamos por sus horas de voluntariado.
Beneficios para los empleados
Velocity ofrece excelentes prestaciones a sus empleados, como cobertura sanitaria completa, generosos planes de jubilación, tiempo libre remunerado y programas de bienestar diseñados para favorecer una vida equilibrada y plena.
- Seguro médico, dental y oftalmológico
- Cuenta de ahorro sanitaria (HSA) con aportación de la empresa
- Cuentas de gastos flexibles (médicos, limitados y dependientes)
- 401(k) con la empresa correspondiente
- Descuento en la membresía del gimnasio corporativo con un complemento para la familia
- Tiempo libre remunerado (PTO) para empleados a tiempo completo y parcial
- 12 vacaciones pagadas al año
- Pregúntale a Alex (consejero de beneficios personalizados)
- Bonusly (programa de reconocimiento de empleados)
- Programa de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) con Grupos de Recursos para Empleados (ERG)
- MotivateMe (plan de bienestar)
- Opciones del programa de telemedicina
- MD (consulta médica virtual de segunda opinión)
- Actos de agradecimiento y reconocimiento a los empleados
- Benefit Advocate Center
- Reembolso de matrícula
- Seguro de vida, muerte accidental y desmembramiento (AD&D) e incapacidad a largo plazo (LTD) a cargo de la empresa.
- Seguro voluntario de invalidez a corto plazo, accidente, enfermedad crítica y vida temporal
- Programa de Asistencia al Empleado (EAP) y programa de asistencia en viajes
- Headspace (herramientas de atención plena, meditación y sueño)
- Seguro para mascotas (descuento por tarifa preferente)